本报记者 张翀 本报通讯员 杨亚琳
2026年暑期，中建三局“小小实践家”锤炼营在中国建筑科技馆、葛店图书馆、湖北工人文化宫同步运行。数百名孩子完成讲解、导览、模型搭建等实践任务，于近日拿到结业证书。
暑期子女照看，是许多双职工家庭每年都要面对的难题。中建三局将自营文化场馆向职工子女开放，把“托管”做成“实践”：8岁至12岁的孩子在这里当讲解员、图书管理员、小小建筑师。暑期看护变为岗位体验。
今年5月新投入运营的湖北工人文化宫首次加入实践阵营。面向职工子女招募的“百年工运我来讲”红领巾讲解员，经过礼仪发声、展厅史实、劳模精神等培训后，在“湖北工人运动历史陈列”展厅上岗。孩子们面对观众，讲述工运故事。
在中国建筑科技馆，小小讲解员与AI导览、IP形象“鲁鲁”“班班”互动配合。葛店图书馆里，小小图书管理员用RFID技术整理图书。小小建筑师则在建筑AI实验室用AIGC工具尝试设计未来城市模型。
3年多来，“小小实践家”累计培养800余名志愿者，服务总时长超1.9万小时。小小讲解员讲解超1万场，惠及25万人次；小小图书管理员举办活动50余场，覆盖6万多人次；小小建筑师开展科普研学4万余场，受众近30万人。该项目曾获评全国志愿服务“四个100”最佳项目。
结业仪式上，一位家长说，原本只是想把孩子找个地方托管，没想到孩子回家后常提起“责任”“坚持”这些词。
眼下，三个场馆的实践岗位已转为常态化运营。企业拥有的建筑科技、工运历史等资源，变成儿童实践的日常场景。这种模式，把城市公共空间变成了孩子的成长课堂。
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